UNSA-Info n°643

643  L’UNSA approuve le protocole d’accord sur les retraites complémentaires L’UNSA considère que la négociation sur les retraites complémentaires a abouti à un protocole d’accord qui, sans régler à moyen et long terme le problème du financement des retraites complémentaires, permet d’en assurer le financement à court terme.  En savoir plus.  L’UNSA au 50ème congrès de la CGT Luc Bérille, secrétaire général, et Jean Grosset, secrétaire général adjoint, ont représenté l’UNSA au 50ème congrès national de la CGT, tenu à Toulouse du 18 au 22 mars. Ce congrès aura été marqué, dans le cadre du renouvellement des instances de direction de la CGT, par l’élection de Thierry Lepaon à son secrétariat général, en remplacement de Bernard Thibault qui, après 14 ans de mandat, avait décidé de ne pas se représenter.  Le secrétaire général de l’UNSA en visite en Gironde Les 20 et 21 mars, Luc Bérille était en déplacement dans le département de la Gironde, à l’invitation de l’union départementale UNSA.  En savoir plus.  Résultats d’élections professionnelles Alimentaire, transports, banques, les syndicats UNSA se présentent aux élections  En savoir plus.  Rencontre UNSA – UNAPL A sa demande, l’UNSA a rencontré, le 25 mars, le nouveau président de l’UNAPL (Union Nationale des Professions Libérales), Michel Chassang, accompagné de Romain Misfud, délégué général.  En savoir plus.  L’UNSA au congrès du PDG A l’invitation de la direction nationale du Parti de Gauche, l’UNSA a assisté au congrès national de ce parti qui s’est déroulé du 22 au 23 mars à Bordeaux. Philippe Despujol, secrétaire de l’UR UNSA Aquitaine et membre du Bureau National, y a représenté notre organisation.  Quelle politique industrielle pour quels emplois ? Un colloque organisé au CESE par l’UNSA et l’ORSEU le 02 avril 2013 Le 2 avril 2013, l’UNSA, en partenariat avec l’ORSEU, organise un colloque sur le thème « quelle politique industrielle pour quels emplois ? »  En savoir plus.

UNSA-Info n°637

637  L’UNSA a 20 ans L’UNSA va fêter son vingtième anniversaire. En effet, c’est le 12 février 1993 que se tenait, à la bourse du travail de Paris, l’assemblée générale de fondation de l’UNSA.  En savoir plus.  Élections au conseil d’administration du groupe SNCF : un contrat de confiance pour L’UNSA L’UNSA apparaît comme la grande bénéficiaire des élections au conseil d’administration du groupe SNCF. Avec 19,05%, l’UNSA progresse de 5,5 points par rapport à la précédente élection de 2008. Elle devient la deuxième organisation syndicale dans le groupe SNCF incluant Geodis et Keolis.  En savoir plus.  Fonction publique : le compte n’y est toujours pas La ministre de la Fonction publique a rencontré ce 7 février 2013 les fédérations syndicales de la Fonction publique.  En savoir plus.  L’UNSA au Haut Conseil de la Famille Le Haut Conseil de la Famille a été installé par le Premier ministre le 7 février 2013. L’UNSA sera présente dans le rang des représentants des assurés sociaux et sera représentée par Martine Vignau, secrétaire nationale.  En savoir plus.  L’UNSA Banques – Assurances a tenu son congrès La fédération Banques-Assurances de l’UNSA a tenu son congrès à Bagnolet les 5 et 6 février 2013. Forte de 80 structures (sections et syndicats) l’UNSA Banques-Assurances revendique 35.000 électeurs et la représentativité dans 5 des 8 branches professionnelles de son secteur d’activité.  En savoir plus.  Les 27 chefs d’État ou de gouvernement trouvent un mauvais accord sur le budget L’UNSA considère que les chefs d’État ou de gouvernement de l’Union européenne, réunis à Bruxelles les 7 et 8 février, ont fini par trouver un mauvais accord sur le budget européen 2014-2020. Pour la première fois dans l’histoire, le budget pluriannuel diminue. Alors qu’il atteignait péniblement 993,6 milliards d’euros pour la période 2007-2013, pour les sept prochaines années il sera plafonné à 960 milliards, soit un recul de 3,4%.  En savoir plus.  2 avril : l’emploi et la politique industrielle : un colloque de l’UNSA au CESE De nombreuses études pointent le déclin industriel de la France. Comment enrayer les mécanismes qui y conduisent ? Comment maintenir et développer l’emploi ? Telles sont les questions essentielles qui seront au cœur du débat organisé par l’UNSA, en partenariat avec ORSEU et CE Services.  En savoir plus.

UNSA BRED

L’UNSA-BRED, premier syndicat de la BRED avec 49% des suffrages aux dernières élections, prend acte de la levée par la presse économique de la confidentialité concernant la sanction émise le 16 décembre 2011 par l’Autorité de Contrôle Prudentiel (Cf www.acp.banque-france.fr  ; procédure 2010-06 dans « commission des sanctions »).

Le syndicat apporte son soutien aux salariés de la BRED et en particulier aux collègues de la Salle des Marchés. Les salariés de la BRED ne sont pas des spéculateurs fous se moquant des réglementations et de la déontologie qui doit prévaloir dans ce type d’activité.

La BRED est depuis toujours ce qu’on appelle une « Banque Universelle ». Avec 3700 salariés, la BRED réalise 9 % des résultats du groupe BPCE et est aussi la plus performante des 38 banques de réseau du groupe BPCE. Cette réalité serait identique même dans l’hypothèse de l’absence d’activités de marché.

La BRED Banque Populaire est traditionnellement une banque de détail avec une clientèle de particuliers, commerçants, artisans, associations et entreprises. Depuis plusieurs décennies, la BRED est également un banquier majeur des grandes institutions sociales du pays (Mutuelles, Caisses de retraites, organismes de Sécurité Sociale,…) et des grands opérateurs en énergie, téléphonie et médias.

Pour répondre aux besoins de sa clientèle, la BRED s’est dotée d’une salle des marchés dont la vocation et l’activité principale sont tournées vers la clientèle. D’autres activités de marché se sont greffées pour conserver un seuil d’activité en dessous duquel il est difficile de répondre aux attentes des clients.

L’UNSA-BRED souligne que contrairement à d’autres structures plus importantes de la Place, la Salle des Marchés est restée bénéficiaire et n’a pas été impactée par des manœuvres spéculatives.

La sanction émise concerne plus la forme que le fond. Avec des conséquences moindres que pour une structure cotée ou leader en volume financier traité (c’est peut-être pour cette raison que la BRED a « trinqué »), cette décision a une valeur d’avertissement pour l’ensemble des Banques.

Elle sanctionne également l’attitude de certains dirigeants de notre Banque qui vivent les principes réglementaires, les contrôles et le droit social comme des contraintes.

L’UNSA BRED, qui défend de nombreux salariés de la Salle des Marchés malmenés, demande aux dirigeants concernés de tirer les conclusions de cette sanction en prenant enfin en considération les observations émises, en respectant enfin le droit du travail ou en quittant l’Entreprise qu’ils fragilisent .

Les élus autonomes demandent également une réunion extraordinaire du CCE pour que la Direction s’explique face aux représentants du Personnel, prenne position suite aux déclarations de F.PEROL annonçant que le groupe BPCE ne fera plus d’opérations pour compte propre et consulte le CCE sur l’émission par BPCE de « TSS » (Titres super subordonnés) , émission à laquelle nous sommes tenus de souscrire.

Contact :

Gilles DESSEIGNE, président du SUNI-BRED/UNSA, secrétaire général adjoint fédération Banques-Assurances UNSA 06.07.13.02.57 ; 01.48.18.88.15 ; unsabp@orange.fr

UNSA-Infos n°533

19 octobre : amplifier la mobilisation Communiqué de l'intersyndicale daté du 14 octobre 2010. Les mobilisations du 12 octobre ont été de très haut niveau avec une participation aux manifestations en forte hausse par rapport aux journées précédentes. La participation des jeunes reflète, au-delà de la question des retraites, leur inquiétude quant à leur avenir et à la situation de l'emploi. Cette quatrième journée d'action depuis début septembre contre le projet de réforme des retraites que veut imposer le gouvernement confirme l'opposition grandissante des salariés, soutenus par l'opinion publique, à une réforme injuste et inefficace qui aggrave les inégalités sans assurer la pérennité des retraites par répartition. Le gouvernement et les parlementaires ne peuvent ni mépriser ni ignorer les exigences exprimées par les salariés et les organisations syndicales. Les organisations syndicales CFDT, CFE/CGC, CFTC, CGT, FSU, SOLIDAIRES, UNSA appellent à participer massivement aux manifestations du samedi 16 octobre. Elles décident d'une nouvelle journée nationale de grèves et de manifestations le mardi 19 octobre, veille du vote au Sénat sur l'ensemble de la loi. Pour amplifier la mobilisation et réussir les journées du 19 octobre, elles appellent l'ensemble de leurs organisations dans les territoires, les entreprises et les administrations à poursuivre les initiatives unitaires. Elles se reverront le 21 octobre. Les organisations syndicales demandent aux sénateurs de ne pas adopter cette réforme injuste. La manifestation en Ile de France Départ, 13h30 Rendez vous UNSA Place d’Italie (Angle Blanqui-S?ur Rosalie) Parcours UNSA : Place d’Italie - Bd Blanqui - Bd St Jacques - Place Denfert-Rochereau - Rue Froidevaux - Place de la Catalogne - Bd Pasteur - Avenue de Breteuil - Place Vauban (Invalides) L'UNSA contre la taxation des aides directes aux salariés A l'occasion des débats parlementaires sur le budget de l'État et de la sécurité sociale, certains parlementaires veulent taxer les aides directes aux salariés (comme les titres-restaurant). L'UNSA ne saurait accepter ces taxations qui frapperaient les salariés, et singulièrement les plus bas salaires, dans leur accès à des services élémentaires. C'est particulièrement les salariés des TPE et PME, qui n'ont pas la possibilité d'avoir accès à des restaurants d'entreprise, qui seraient frappés, ce qui constituerait une rupture d'égalité supplémentaire. La CES poursuit sa campagne « Non à l'austérité - Priorité à l'emploi et à la croissance » L'UNSA a participé au Comité exécutif de la Confédération européenne des syndicats (CES) qui s'est réuni les 13 et 14 octobre dernier. Celui-ci a tiré un bilan très positif de la journée du 29 septembre marquée par des mobilisations dans toute l'Europe et, plus particulièrement, par la manifestation de Bruxelles qui a rassemblé plus de 100.000 personnes. Ce succès est une étape dans la campagne de la CES : « Non à l'austérité - Priorité à l'emploi et à la croissance », qu'il est indispensable de poursuivre tant la politique conduite par la Commission et les Etats membres est contraire à celle revendiquée par la CES. Partout en Europe, les plans d'austérité font payer le coût de la crise aux travailleurs et s'attaquent aux acquis sociaux. C'est bien notre modèle social qui est en danger. En outre, ces plans ne préparent pas l'avenir, ils sacrifient l'emploi et la demande intérieure. Ils font courir le risque d'une récession. Il a donc été convenu de défendre lors du Sommet social et du Conseil européen des 28 et 29 octobre prochain la résolution approuvée par le Comité exécutif qui préconise un gouvernement économique mais aussi social, placé sous le sceau de la solidarité afin de combattre la crise et les déséquilibres économiques et sociaux qui l'ont provoquée. A l'inverse, la Commission propose de durcir les critères du Pacte de stabilité ainsi que les sanctions, et recommande d'accélérer les réformes structurelles visant principalement à baisser les salaires et à précariser les emplois. Il est prévu d'organiser, à l'occasion du Conseil européen de la mi-décembre, un évènement dans chaque capitale européenne et une nouvelle journée de mobilisation à Budapest au printemps car la Hongrie assurera alors la Présidence de l'Union. La proposition d'instaurer une « Veille sur les bonus » afin de dénoncer l'injustice d'une austérité pour le plus grand nombre et de revenus mirobolants pour une minorité, ainsi qu'un « Moniteur d'austérité » pour vérifier qui paie la facture de la crise, a été retenue. Le Comité exécutif a adopté une résolution très critique à l'égard du Livre vert de la Commission sur les retraites. Contrairement à la Commission, la CES veut bâtir et promouvoir une Europe sociale, fondée sur les valeurs de solidarité et de responsabilité collective, qui puisse garantir à chacun un revenu adéquat à l'âge de la retraite. Il a approuvé le principe d'une déclaration pour demander à la Commission qui doit publier une note sur le Marché unique à la fin du mois, de reprendre les points positifs du « rapport Monti » ainsi que la revendication d'un Protocole de progrès social et la révision de la directive sur le détachement des travailleurs. Le Comité exécutif a été alerté des graves conséquences que pourraient avoir deux propositions de directive soumises par la Commission concernant les conditions d'entrée et de séjour des ressortissants d'un pays tiers dans le cadre d'un transfert intra entreprise et d'un travail saisonnier. Ces deux projets ouvrent largement la porte au dumping social et à la fraude à grande échelle. Le Comité exécutif a également adopté une résolution qui prône un « Nouveau Deal durable » pour l'Europe dans la perspective de la conférence des Nations unies sur le réchauffement climatique prévue à Cancún en décembre. Consultez le site « l'UNSA et l'Europe » sur la page d'accueil du site UNSA http://europe.unsa.org/ Colloque UNSA « Agir ensemble contre les discriminations », le 15 décembre 2010 Dans le cadre de sa réflexion et de son action permanente sur le thème des discriminations. L'UNSA organise, comme les années passées, un colloque sur cette question. Participeront à cette journée, aux cotés des syndicalistes, des chercheurs, des acteurs institutionnels, économiques et associatifs. Trois thèmes seront abordés lors du colloque : 1 - la place que doivent jouer l'histoire et la mémoire dans le combat pour l'égalité et contre les discriminations et les préjugés ; 2 - le rôle et la place de l'école dans la lutte contre les discriminations ; 3 - l'action contre les discriminations et promouvoir la diversité dans le monde du travail. Parmi les intervenants notons : Benjamin Stora (historien), Françoise Vouillot (maître de conférences à l'INTOP-CNAM), Fabrice Dhume (chercheur-coopérant à l'ISCRA-Est), Jean François Amadieu (Observatoire des discriminations, Université Paris I), Milena Doytcheva (maître de conférences à l'Université de Lille 3), Gérard Taponat (Directeur des affaires Sociales à Manpower France, Professeur associé à l'Université Paris Dauphine), Laurent Lescure (secrétaire national de SE-UNSA), etc. Le colloque se déroulera au Musée de la Poste, 34 Boulevard de Vaugirard 75015 Paris (Métro : Montparnasse Bienvenue) Inscription : rose-helene@unsa.org

Conformément à l'article 34 de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous disposez d'un droit d'accès, de modification aux informations vous concernant auprès de l'UNSA. Si vous le souhaitez, vous pouvez ne plus recevoir cette lettre d'informations.

Form Pro n° 93 octobre 2010

Sommaire Voies de qualification pour les jeunes en Région Marché moins actif en 2008 Un contrôle accru des OPCA Une garantie européenne pour la jeunesse Plus de jeunes qualifiés La Guyane se dote d’un portail AIO PACA : pour un CPRDF opérationnel Coopération entre Centre Inffo et Rhône-Alpes —  Un accouchement difficile La loi relative à l'orientation et à la formation professionnelle tout au long de la vie a été adoptée le 24 novembre 2009. Il a fallu 10 mois pour que paraisse au JO le décret relatif aux organismes collecteurs paritaires agréés des fonds de la formation professionnelle continue (OPCA). Ce décret daté du 24 septembre 2010, change la donne en matière de collecte, de gestion et de missions de ces organismes. L'UNSA n'est pas opposée au relèvement du seuil de collecte des OPCA mais le passage de 15 M? à 100 M? retenu par le gouvernement est, pour beaucoup d’entre eux, une marche très haute à franchir. Ce seuil est acté sans aucune dérogation possible. Le regroupement des organismes va donc se faire à marche forcée et dans un laps de temps très court puisque le dossier d'agrément doit être déposé avant septembre 2011, avec date d'effet au 1er janvier 2012. Pour l'UNSA, cette mutualisation ne doit pas avoir pour objet principal, l'optimisation des moyens mais, en premier, un meilleur service rendu aux entreprises, donc à leurs salariés, tant en termes d'information, d'orientation, de parcours professionnel que de formation. Le peu de temps laissé pour des regroupements d'appareils et, surtout, pour la construction de projets en commun nous incite à la prudence. Autre nouveauté, une convention d'objectifs et de moyens (COM), passée entre l'OPCA et l'Etat, doit fixer, entre autres, « la proportion des ressources collectées consacrées aux frais relatifs ». En fait, il s'agit de la part variable des frais de l'organisme. Après le « hold-up » de 300 M? effectué sur la trésorerie du FPSPP, après l'annonce du ponctionnement de 60 M? des fonds destinés aux personnes en situation de handicap gérés par l'Agefiph, l'Etat, par ce biais, revient au centre de la gestion paritaire des OPCA. Il instaure ainsi un « contrôle » sur l'utilisation des fonds de la formation professionnelle continue des salariés. L'UNSA dénonce cette ingérence de l'Etat et regrette cet accouchement difficile du présent décret, qui, nous l'espérons, ne deviendra pas un accouchement plus douloureux dans ses résultats sur l'accès à la formation des salariés dans leur ensemble et, en particulier, des plus fragiles. Jean-Marie TRUFFAT - Secrétaire national —  Form Prof est une publication de l'UNSA Rédaction : Jean-Marie Truffat, Secrétaire national, Françoise Bottin, Claude Marius et Christine Savantré, Conseillers nationaux Tél. 01 48 18 88 57 Fax. 01 48 18 88 90 Retrouvez Form Prof dans le site de l'UNSA

Conformément à l'article 34 de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous disposez d'un droit d'accès, de modification aux informations vous concernant auprès de l'UNSA. Si vous le souhaitez, vous pouvez ne plus recevoir cette lettre d'informations.

UNSA-Infos n°534

Retraites : Communiqué CFDT, CFE/CGC, CFTC, CGT, FSU, UNSA Les journées du samedi 16 et du mardi 19 octobre 2010 confirment que la mobilisation est ancrée dans la durée à un haut niveau. Ce sont des millions de salariés qui dans le cadre de ces 6 journées d'action depuis début septembre affirment vouloir une autre réforme des retraites juste et efficace et l'ouverture de négociations avec les syndicats. L'ampleur des mobilisations confirme qu'au-delà de la réforme des retraites, l'emploi, les salaires, les conditions de travail mais aussi l'avenir des jeunes sont restés sans réponses efficaces notamment depuis l'aggravation des situations liée à la crise financière de 2008. Les organisations syndicales conviennent de travailler ensemble sur ces questions dans les semaines à venir afin d'interpeller le gouvernement et le patronat. Différents sondages réalisés ces derniers jours confirment que le mouvement recueille un très large appui de la population confirmant que c'est par un large débat public et une véritable concertation en amont qu'il faut aborder une réforme importante comme celle des retraites. Les organisations syndicales appellent leurs organisations à poursuivre leurs mobilisations afin de rassembler le plus grand nombre et d'amplifier le soutien de l'opinion publique. Elles appellent leurs organisations dans les territoires, les entreprises, les administrations à poursuivre les initiatives unitaires. Elles veilleront au respect des biens et des personnes. Le gouvernement porte la responsabilité pleine et entière de la poursuite de la mobilisation compte tenu de son attitude intransigeante, de son absence d'écoute et de ses provocations à répétition. Il ne peut pas répondre à la situation actuelle par le déni et la répression. Les organisations syndicales appellent solennellement le gouvernement et les parlementaires à ne pas adopter cette réforme en l'état. Les organisations syndicales confirment que c'est par un large débat public et une véritable concertation en amont qu'il faut aborder une réforme importante comme celle des retraites. Fortes du soutien des salariés, des jeunes et d'une majorité de la population et face à une attitude intransigeante du gouvernement et du chef de l'État, les organisations syndicales décident de continuer et d'élargir la mobilisation. Elles décident de deux nouvelles journées de mobilisation : le jeudi 28 octobre : une journée nationale de grèves et de manifestations dans la semaine du vote au Parlement. le samedi 6 novembre : une journée de mobilisations et de manifestations avant la promulgation de la loi par le chef de l'État. Les organisations syndicales se retrouveront le 4 novembre. Le 21 octobre 2010 Manifestation du jeudi 28 octobre en Ile de France Parcours : République Saint Augustin 13 heures : départ de la manifestation. Rendez-vous UNSA, Place de la République, Bd Magenta. Administration territoriale de l'État, forte progression de l'UNSA le 19 octobre L'UNSA s'affirme dans les directions départementales interministérielles (DDI)... Grâce aux résultats obtenus (20 % des voix et plus de 300 sièges), l'UNSA Fonction Publique se positionne très clairement dans les organisations syndicales incontournables au sein des DDI. Ses représentants sauront bien évidemment faire entendre la voix des agents et défendre leurs intérêts dans un contexte difficile de RGPP, de réforme de l'administration territoriale de l'État et de restructurations permanentes. Ce score est la confirmation de l'attente des personnels pour la mise en place d'une véritable instance de dialogue social local, position qu'a tenue l'UNSA Fonction Publique en demandant en permanence que les élections aient lieu le plus rapidement possible. ...ainsi que dans les directions régionales Lors des élections des comités techniques paritaires régionaux des DRJSCS (directions régionales de la jeunesse et des sports et de la cohésion sociale) qui se sont déroulées le 19 octobre : l'UNSA-Éducation et ses syndicats ont remporté près de 60% des sièges, loin devant la CGT (14,6%), la FSU (9,2%) et la CFDT (8,5%). Lors des élections des comités techniques paritaires régionaux des DIRECCTE (direction des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi), l'UNSA a progressé très fortement puisqu'elle obtient la troisième place avec 1.120 des 8.330 suffrages exprimés, soit 13,87 % (contre 9,14% en 2004 sur le même périmètre de services). A noter la chute de FO (de 15,11% à 11,12%) et de Solidaires (de 20,74% à 13,64%) et la progression de la CFDT et de la CGT (+ 2 points chacune). Autres résultats d'élections professionnelles Lors des élections professionnelles du 7 octobre dernier au sein de l'U.E.S. « Reed Business Information » qui relève du secteur de la presse spécialisée, l'UNSA emporte tous les sièges au CE. Si aucune autre liste n'était présente, il faut noter que le taux de participation a été assez élevé avec 72%, soit plus de 240 électeurs pour un effectif total de 367 salariés. Lors du renouvellement du comité technique paritaire de l'INTEFP (Institut national du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle), l'UNSA, présente pour la première fois, a obtenu un siège avec 16 voix sur les 84 suffrages exprimés, soit 19,05%, derrière la CFDT (35,71%) et la FSU (27,38%) mais devant la CGT (15,48%). Le Conseil Supérieur du Travail Social installé pour sa 7ème mandature Le Conseil Supérieur du Travail Social, a été installé par le ministre du Travail et de la Solidarité, le 29 septembre dernier, pour sa 7ème mandature. Sa composition et son fonctionnement ont été fortement remaniés. Les organisations syndicales ont dénoncé la réduction de leur place au sein du CSTS puisque le nombre de titulaires et suppléants passe de 33 sièges à 12 soit 21 places supprimées. Toutes les organisations syndicales considèrent comme grave cette atteinte à la représentation démocratique des salarié(e)s déjà observée dans d'autres instances Les organisations syndicales ont également constaté une volonté politique de reprise en main de cette instance car l'orientation et l'organisation des travaux du Conseil supérieur sont avant tout impulsés par le ministre. L'UNSA, présente avec un siège de titulaire et un de suppléant, participera activement à l'ensemble des travaux et sera très attentive à la commission de « veille ». En effet, celle-ci devra faire des propositions sur des sujets d'actualité liés aux pratiques, aux enjeux territoriaux et à l'impact des thématiques émergentes sur le travail social. 3ème congrès de l'UNSA Justice L'UNSA Justice, 1ère organisation syndicale du ministère, a tenu son 3ème congrès au siège de l'UNSA à Bagnolet les 19 et 20 octobre dernier. Au cours de celui-ci, le secrétaire général de l'UNSA, Alain Olive, a fait un point de la mobilisation contre la réforme gouvernementale des retraites. Sont également intervenus, Élisabeth David, secrétaire générale de l'UNSA Fonction Publique et Luc Bérille, secrétaire national de l'UNSA. Le congrès a élu, à l'unanimité, Jean-François Forget secrétaire général de l'UNSA Justice. Il succède ainsi à Geneviève Raoult. Le nouvel élu a fixé comme premier objectif, la réussite aux élections professionnelles de l'année prochaine. Expression commune du 19 octobre 2010 Les jeunes exigent un droit à la retraite et à l'avenir Les organisations syndicales de salariés CFDT, CFTC, CFE-CGC, CGT, FO, FSU, Solidaires, UNSA et les organisations de jeunesse FIDL, UNEF, UNL se sont rencontrées le lundi 18 octobre dans le respect de l'indépendance, du rôle et des prérogatives de chacun. Elles ont convenu d'une expression commune sur le sens et l'ampleur de la mobilisation actuelle contre le projet de loi portant sur la réforme des retraites. Notre pays vit un mouvement social d'une ampleur exceptionnelle. Le projet gouvernemental de réforme des retraites rassemble désormais contre lui des millions de salariés, de demandeurs d'emploi, d'étudiants et de lycéens. La mobilisation de ces jeunes aux côtés des salariés témoigne du refus de cette réforme qui ne garantit pas leur droit à une retraite future. Les jeunes générations ont très bien compris ce que sous-tend ce projet de réforme : un recul incessant de l'âge de départ en retraite, le recul des droits associés, l'absence de garanties assurant la pérennité du système par répartition. Le recul des bornes d'âge contribue à retarder l'entrée dans la vie active des jeunes. Après avoir martelé que sa réforme visait à conforter le système de retraite pour les jeunes générations, le gouvernement leur dénie maintenant le droit de s'en mêler. Ainsi pour le gouvernement, il serait raisonnable et courageux de faire des projections à quarante ans, mais il est complètement déplacé que les générations concernées s'en préoccupent. Aujourd'hui avec les retraites, comme en matière de droit du travail, nous refusons que les jeunes servent d'alibi ou de variable d'ajustement, ce qui aboutirait à en faire une génération sacrifiée. Cette réforme les concerne au plus haut point, comme les concerne l'ensemble des questions économiques et sociales. À l'instar de nombre de salariés, les jeunes générations ont conscience que l'avenir doit et peut passer par une autre approche fondée notamment sur un autre partage des richesses reconnaissant le travail et les travailleurs et une autre politique de l'emploi. Est également envisageable une meilleure prise en compte des temps de formation et d'inactivité forcée dans le calcul des annuités ouvrant droit à la retraite. Cette mobilisation des jeunes aux côtés des salariés témoigne non seulement du refus de cette réforme qui hypothèque le droit à une retraite future pour les jeunes, mais également de l'inquiétude d'une génération qui, faute d'autres choix, risque de vivre moins bien que les générations précédentes. Nous refusons que le gouvernement y réponde par le déni et la répression. Les jeunes sont confrontés à un monde de plus en plus injuste, qui ne parvient pas à leur offrir des perspectives d'avenir et d'ascenseur social. L'accès et la réussite de tous à l'éducation se heurtent à l'insuffisance des moyens et des choix politiques qui aujourd'hui les fragilisent. La situation de l'emploi et le chômage massif exercent une pression qui entraîne déqualification et précarité sur le marché du travail. L'emploi serait devenu un « luxe ». Droit à la formation, accès au logement, à l'autonomie, emploi des jeunes, statut social de la jeunesse en formation : ces questions doivent être remises au coeur d'une autre politique sociale des employeurs et du gouvernement. Aux côtés des salariés et de leurs organisations syndicales, les lycéens et étudiants portent une part de rêve partagé pour renouer avec l'idée de progrès et de bonheur. Ils prennent leur avenir en main. Colloque UNSA « Agir ensemble contre les discriminations », le 15 décembre 2010 L'UNSA poursuit sa réflexion et son action pour lutter contre toutes les discriminations. Dans ce cadre, elle organise un colloque sur ce thème avec des syndicalistes, des chercheurs, des juristes, des acteurs économiques et des associations. Le combat contre les discriminations est un combat permanent de l'UNSA, ce colloque fait partie de la mise en oeuvre du plan d'action voté à l'unanimité par le Conseil National de janvier 2006 Programme du colloque : 9h : Accueil 9h30 : Ouverture par Alain Olive, secrétaire général de l'UNSA Présentation et animation de la journée : Saïd Darwane, conseiller national UNSA 9h45-11h15 : "la place de l'histoire commune et de la mémoire collective dans le combat pour l'égalité et contre les discriminations et les préjugés'' avec Benjamin Stora (historien), André Henry (ancien ministre, ancien secrétaire général de la FEN) et un représentant de l'Acsé (Agence nationale pour la cohésion sociale et l'égalité des chances) ; 11h30-13h : "le rôle et la place de l'école dans la lutte contre les discriminations'' avec Françoise Vouillot (maître de conférences à l'INTOP-CNAM), Fabrice Dhume (chercheur-coopérant à l'ISCRA-Est), Laurent Lescure (secrétaire national de SE-UNSA) et un représentant de l'Acsé ; 14h30-16h30 : "l'action contre les discriminations et promouvoir la diversité dans le monde du travail'' avec Jean-François Amadieu (Observatoire des discriminations, université Paris I), Milena Doytcheva (maître de conférences à l'université de Lille 3), Gérard Taponat (directeur des affaires sociales à Manpower France, professeur associé à l'université Paris Dauphine), un représentant de l'association Inter-GBT et un représentant de la fédération UNSA Banques-Assurances. 16h30 : Clôture par Jean Grosset, secrétaire général adjoint de l'UNSA Le colloque se déroulera à : « L'Adresse, Musée de la Poste », 34 Boulevard de Vaugirard 75015 Paris (Métro : Montparnasse Bienvenue). Voir le site : http://www.ladressemuseedelaposte.com/ Inscription : rose-helene@unsa.org Information complémentaire : 01 48 18 88 54

Conformément à l'article 34 de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous disposez d'un droit d'accès, de modification aux informations vous concernant auprès de l'UNSA. Si vous le souhaitez, vous pouvez ne plus recevoir cette lettre d'informations.

UNSA-Infos n°535

Pour que la loi ne soit pas promulguée, dans la rue, le 6 novembre! Le projet de loi gouvernemental sur les retraites est désormais adopté. Mais la loi ne sera pas opérationnelle tant que le conseil constitutionnel, qui vient d'être saisi, n'en aura pas vérifié la conformité, et tant que le président de la République ne l'aura pas promulguée. Certes, le gouvernement est allé au bout de son passage en force. Mais a-t-il pour autant convaincu ? Non, lui ont encore répondu des centaines de milliers de manifestants, le jeudi 28 octobre, en pleines vacances de la Toussaint. Non, allons-nous encore lui répondre avec l'intersyndicale en redescendant massivement dans la rue le samedi 6 novembre! L'ampleur des mobilisations a confirmé qu'au-delà de la réforme des retraites, l'emploi, les salaires, les conditions de travail, l'avenir des jeunes, sont restés sans réponses efficaces, notamment avec l'aggravation des situations liées à la crise. L'intersyndicale nationale se réunira le 4 novembre pour discuter du travail à mener ensemble sur ces questions dans les semaines à venir. Manifestation du samedi 6 novembre en Ile de France 14 heures 30 : départ de la manifestation. Parcours : Place de la République - Bd Voltaire - Place de la Nation Ordre : 1 UNSA - 2 Jeunes - 3 FSU - 4 CFTC - 5 Solidaires - 6 FO. Résultats d'élections professionnelles Lors du renouvellement du comité technique paritaire de l'Agence nationale des fréquences, l'UNSA est arrivée en seconde position avec 47 voix sur les 212 suffrages exprimés, soit 22,2%, derrière la CFDT (29,7%) mais devant FO (20,3%). Dans l’établissement Onyx ARA de Rilleux la Pape (69), groupe Véolia Propreté (50 salariés), l’UNSA emporte 18,42% des suffrages exprimés. Dans l’entreprise UPS France SNC (101 salariés), l’UNSA présente pour la première fois, obtient 13,33% des voix au comité d’entreprise. A la mutuelle MOCEN, l’UNSA obtient 43 voix, soit 100% des suffrages exprimés lors de l'élection de la délégation unique.

Conformément à l'article 34 de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous disposez d'un droit d'accès, de modification aux informations vous concernant auprès de l'UNSA. Si vous le souhaitez, vous pouvez ne plus recevoir cette lettre d'informations.

UNSA-Infos n°535 b

UNSA-Infos n°535 - 2 novembre 2010 Pour que la loi ne soit pas promulguée, dans la rue, le 6 novembre! Le projet de loi gouvernemental sur les retraites est désormais adopté. Mais la loi ne sera pas opérationnelle tant que le conseil constitutionnel, qui vient d'être saisi, n'en aura pas vérifié la conformité, et tant que le président de la République ne l'aura pas promulguée. Certes, le gouvernement est allé au bout de son passage en force. Mais a-t-il pour autant convaincu ? Non, lui ont encore répondu des centaines de milliers de manifestants, le jeudi 28 octobre, en pleines vacances de la Toussaint. Non, allons-nous encore lui répondre avec l'intersyndicale en redescendant massivement dans la rue le samedi 6 novembre! L'ampleur des mobilisations a confirmé qu'au-delà de la réforme des retraites, l'emploi, les salaires, les conditions de travail, l'avenir des jeunes, sont restés sans réponses efficaces, notamment avec l'aggravation des situations liées à la crise. L'intersyndicale nationale se réunira le 4 novembre pour discuter du travail à mener ensemble sur ces questions dans les semaines à venir. Manifestation du samedi 6 novembre en Ile de France 14 heures 30 : départ de la manifestation. Parcours : Place de la République - Bd Voltaire - Place de la Nation Ordre : 1 UNSA - 2 Jeunes - 3 FSU - 4 CFTC - 5 Solidaires - 6 FO. Résultats d'élections professionnelles Lors du renouvellement du comité technique paritaire de l'Agence nationale des fréquences, l'UNSA est arrivée en seconde position avec 47 voix sur les 212 suffrages exprimés, soit 22,2%, derrière la CFDT (29,7%) mais devant FO (20,3%). Dans l’établissement Onyx ARA de Rilleux la Pape (69), groupe Véolia Propreté (50 salariés), l’UNSA emporte 18,42% des suffrages exprimés. Dans l’entreprise UPS France SNC (101 salariés), l’UNSA présente pour la première fois, obtient 13,33% des voix au comité d’entreprise. A la mutuelle MOCEN, l’UNSA obtient 43 voix, soit 100% des suffrages exprimés lors de l'élection de la délégation unique.

Conformément à l'article 34 de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous disposez d'un droit d'accès, de modification aux informations vous concernant auprès de l'UNSA. Si vous le souhaitez, vous pouvez ne plus recevoir cette lettre d'informations.

RETRAITE: intervention d'Alain Olive, Secrétaire Général de l'UNSA

L’irrésistible ascension de l’Unsa dans la finance

Tout un symbole: aux premières élections professionnelles qui viennent d’avoir lieu au sein de BPCE, l’Unsa caracole en tête, avec 47% des suffrages exprimés, loin devant la CFDT (23,8%) et la CFTC (12,2%), alors que FO, la CGT et la CGC ne sont plus représentatives. Ce résultat est à l’image de l’irrésis tible ascension de l’Unsa dans le secteur bancaire. Emmenée par son secrétaire général, Luc Martin-Chauffier, qui rempile pour un nouveau mandat de quatre ans, cette fédération est le chou chou du secrétaire général Alain Olive. 

Lancée en 1998 avec trois adhérents et sous les railleries, elle compte aujourd’hui 12000 adhérents. Première organisation syndicale à la Caisse d’épargne, où elle est carrément plébiscitée à 80%, elle est aussi leader à la Bred, chez Oseo, au Crédit immobilier de France et à la Maaf. L’insolente est aussi numéro 2 chez Groupama, derrière la CFDT, et gagne du terrain chez Axa, où elle rassemble déjà 15 % des voix.

Globalement, l’Unsa est créditée de 9 % dans les banques et d’un peu plus de 11 % dans les assurances. «Nous avons pour objectif d’atteindre 12 %. Nous voulons contribuer significativement à la reconnaissance de la représentativité de l’Unsa en 2013 », affirme Luc Martin-Chauffier. Il lui reste tout de même du chemin : jugée non représentative au niveau de la branche assurances après l’avoir été entre 2005 et 2007, son organisation reste totalement

absente dans des entreprises emblématiques comme MMA et GAN.

En outre, la fédération n’est pas encore totalement remise du rapprochement avorté entre l’Unsa nationale et la confédération CFE-CGC. Dans les entreprises où les deux syndicats se

regardaient en chiens de faïence (Generali, Maif ou GMF Assurances), l’échec est bienvenu. En revanche, dans celles où l’on s’imaginait déjà pacsés (Axa ou Groupama), la crédibilité en a pris un coup. «L’échec a été pour beaucoup un soulagement», résument les dirigeants.

Responsable : Luc MARTIN-CHAUFFIER

21 Rue Jules feRRy

93170 bagnolet

tél : 01 48 18 88 22

fax : 01 48 18 88 91

courriel : bque-ass@unsa.org

site : http://banques-assurances.unsa.org

UNSA-Infos n°532

Téléchargement au format  ou 

La mobilisation sur les retraites entre dans une phase décisive

Communiqué des organisations CFDT, CFTC, CGT, FSU, Solidaires, UNSA

Les mobilisations et le soutien de la population ont contraint le gouvernement à annoncer hier quelques mesures ciblées et limitées. Dans le même temps, il accélère le processus par un vote anticipé des articles 5 et 6 de la loi portant sur les mesures d'âges.

Ces annonces ne sont pas de nature à modifier le caractère injuste et inefficace de la loi sur les retraites dénoncé par une large majorité des salariés et toutes les organisations syndicales.

Le gouvernement diffuse des contrevérités concernant la pénibilité du travail, le financement de nos retraites, la justice de la réforme, l'amélioration du sort des femmes?

Après avoir refusé le dialogue avec les organisations syndicales, être passé en force à l'Assemblée Nationale, il contraint et précipite le débat au Sénat. Il espère désamorcer le processus de mobilisation qui s'amplifie.

La détermination des organisations syndicales à agir contre cette réforme injuste reste intacte.

Les organisations syndicales réaffirment leur ferme attachement à la retraite à 60 ans et à la possibilité de partir à 65 ans avec une retraite à taux plein.

Elles exigent la tenue d'un véritable débat pour la prise en compte d'alternatives permettant de garantir l'avenir de notre système de retraite par répartition. Une autre réforme juste et efficace est possible.

Le 12 octobre s'annonce comme une journée de grèves et manifestations de très grande ampleur comme en témoignent les multiples appels unitaires dans les secteurs professionnels et les départements.

C'est pourquoi les organisations syndicales CFDT, CFTC, CGT, FSU, Solidaires, UNSA vont mettre à profit les prochains jours pour élargir et amplifier la mobilisation de toutes et tous pour qu'elle soit déterminante. Elles appellent leurs organisations à prendre ensemble des initiatives dans les territoires, les entreprises et les administrations. La tenue d'assemblées générales et l'organisation de consultations unitaires des salariés sur leur lieu de travail pourront permettre de définir démocratiquement le rythme, les formes et les suites de l'action.

Les organisations syndicales décident d'ores et déjà d'un nouveau rendez-vous de manifestations permettant la convergence des mobilisations interprofessionnelles et intergénérationnelles le samedi 16 octobre 2010.

Elles se reverront le 14 octobre pour évaluer à nouveau la situation et envisager les suites.

8 octobre 2010

Retraites : enfin un geste significatif du gouvernement

Communiqué publié par l'UNSA le 7 octobre

Il aura fallu plusieurs mois de conflit pour que le gouvernement sorte enfin de son intransigeance totale et fasse un geste significatif sur les retraites.

La borne d'âge des 67 ans pour les parents de trois enfants, pour une période transitoire de cinq ans, ainsi que, de façon pérenne, pour les parents d'enfants handicapés, est remise en cause. Ils pourront donc continuer à partir sans décote à 65 ans. Le Président de la République et le gouvernement reconnaissent implicitement l'injustice de mesures que l'UNSA dénonce depuis des mois.

De plus, ces dispositions, d'un coût de l'ordre de 3,4 milliards d'euros, seront financées, comme l'UNSA l'avait demandé, par un prélèvement sur les revenus du capital, hors bouclier fiscal. Même si on est loin du compte, cela rétablira davantage d'équité entre les efforts fournis.

Pour l'UNSA, ces amendements proposés au Sénat doivent être mis à l'actif des mobilisations engagées par les organisations syndicales.

Ils n'entament en rien notre détermination à peser pour une modification encore plus substantielle du projet de loi. C'est pourquoi l'UNSA appelle à faire du 12 octobre une grande journée de mobilisation.

Manifestation du 12 octobre

L’UNSA sera en tête de la manifestation francilienne

Parcours : Montparnasse - Rue de Rennes - Bd St Germain - Pont Sully - Bd Henri IV - Bastille.

13 heures : rendez-vous des manifestants UNSA, Métro Saint Placide, rue de Rennes à hauteur de la rue B.Desgoffe.

13 heures 30 : départ de la manifestation.

Fonction publique

L'UNSA se présente aux élections des comités techniques paritaires

Le 19 octobre 2010, l'UNSA se présente aux élections des comités techniques paritaires (CTP) dans toutes les directions départementales interministérielles (DDI), nouvelles structures issues de la réorganisation administrative territoriale de l’État (dite « RéATE »).

L'UNSA Fonction Publique et les fédérations impliquées dans cette élection ont mené une campagne commune et ont notamment adressé leur profession de foi à plus de 40.000 collègues affectés dans les DDI.

Cliquez ici : http://www.unsa-fp.org/spip.php ?article210

Ce scrutin est l'occasion de faire progresser encore la représentativité de l'UNSA dans l'administration territoriale de l'État, pour la défense des intérêts des agents et du service public.

« Le 19 octobre 2010, votez et faites voter UNSA! »

Tours : l'UNSA cheminots a tenu son 45ème congrès

L'UNSA Cheminots a tenu son 45ème congrès à Tours, du 5 au 8 octobre 2010. Malgré le contexte de forte tension sociale avec le conflit sur les retraites, le congrès s'est déroulé dans une ambiance sereine et constructive qui atteste de la maturité de cette fédération.

Outre ce sujet d'actualité, où les délégués, tenant à rester solidaires de l'intersyndicale SNCF, ont lancé un appel à la grève reconductible dans l'entreprise, nombre de thèmes ont été approfondis : le développement syndical, dans le secteur ferroviaire et plus largement dans celui du transport, la question des conditions de travail et des risques psychosociaux qui fit l'objet d'une table ronde dans le congrès.

Enfin, un secrétariat fédéral très largement renouvelé a été élu, avec, à sa tête, Marc Baucher, nouveau secrétaire général, etRoger Dillenseger, nouveau secrétaire général adjoint.

Résultats d'élections professionnelles

Lors des élections au comité d'entreprise de Nextiraone (réseaux informatiques), l'UNSA, pour sa première présence, obtient la troisième place avec 23,92% des voix (plus de 300 voix sur les 1.300 exprimés), derrière la CGT (34,83%) et la CFDT (24,66%) . SUD, la CGC et la CFTC ne sont plus représentatifs.

Lors des élections désignant la délégation unique du personnel au sein de l'association API Provence (promotion et insertion) basée à Nice (06), l'UNSA arrive en deuxième position avec près d'un tiers des voix (98 suffrages exprimés), derrière la CFDT mais devant la CGT, et obtient ainsi un siège sur les quatre sièges de titulaires à pourvoir.

Lors des élections professionnelles au sein de la Caisse Primaire d'Assurances Maladie du Val d'Oise (1.300 inscrits), l'UNSA obtient la deuxième position avec 24,45% des voix. Si la CFDT est première (49,95%), l'UNSA devance largement la CGT (15,53%) et plus encore FO (10,07%), et obtient deux sièges sur 7 titulaires au CE et trois sièges sur 10 titulaires en DP.

L'UNSA première organisation syndicale des fonctionnaires à la Caisse des Dépôts et Consignations

L'UNSA confirme sa première place d'organisation syndicale des fonctionnaires, toutes CAP confondues, avec 724 voix soit 29,35% des suffrages. Elle devance la CGT qui ravit la seconde place à la CFDT avec 26,31% contre 23,79 %. Le SNUP FSU se positionne quatrième avec 8,51%, la CGC recueille 2,84% et les autres organisations syndicales s'effondrent : FO 6,08%, SUD 2,68% et CFTC 0,45%. L'UNSA CDC obtient des élus dans toutes les CAP (9) devant la CFDT (8) et la CGT (6).

L'UNSA pourra ainsi défendre et représenter tous les collègues fonctionnaires sur leur situation individuelle. Les autres syndicats n'ont pas d'élu CAP.

17 Octobre 2010 Journée mondiale de lutte contre la misère

Dans les données rendues publiques par l'INSSE ces jours - ci, en 2008, c’est-à-dire avant l'effet de la crise, 13% de la population française soit 7,836 millions de personnes, vivait sous le seuil de pauvreté (moins de 950 euros).Cette réalité s'est aggravée depuis, du fait de la crise. En effet, le RSA socle mis en place depuis juin 2009 n'a rien apporté de plus aux personnes ne percevant aucun revenu du travail. Il a juste remplacé le RMI et l'allocation de parent isolé. La journée mondiale de lutte contre la misère s'inscrit pleinement dans le cadre de l'année européenne de lutte contre la pauvreté et l'exclusion sociale. Elle se veut être l'amplificateur du combat quotidien contre la misère. Elle donne la parole aux personnes très pauvres qui sont les premiers acteurs et à tous ceux qui s'unissent à elles pour tenter d'éradiquer la pauvreté. L'UNSA soutient l'action des associations ?uvrant dans le milieu, en particulier ATD Quart Monde, Amnesty International... et invite au grand rassemblement organisé à Paris sur le parvis des droits de l'homme et des libertés au Trocadéro (17 octobre de 11h à 20h, ateliers, témoignages, bibliothèque, concerts...).

En savoir plus : http://www.oct17.org/fr

CES : les prochaines étapes de la campagne « Non à l'austérité - Priorité à la croissance et à l'emploi »

L'UNSA va participer au Comité exécutif de la Confédération européenne des syndicats (CES) des 13 et 14 octobre prochain. Cette réunion se tient au lendemain de la grande journée de mobilisation européenne du 29 septembre marquée par la manifestation de Bruxelles qui a rassemblé plus de 100 000 personnes.

Le Comité exécutif doit donc fixer les prochaines étapes de la campagne de la CES : « Non à l'austérité - Priorité à l'emploi et à la croissance ».

Pour la CES, cette initiative était le début et non la fin d'un combat. En effet, des politiques d'austérité très sévères sont mises en ?uvre par de nombreux États membres de l'Union et leur impact se fera de plus en plus sentir en fin d'année et en 2011.

Le Congrès d'Athènes qui se tiendra l'année prochaine du 16 au 19 mai et dont la préparation va bon train, aura pour thème central la crise et qui la paie.

D'autres points de l'ordre du jour viennent confirmer cette situation extrêmement inquiétante de l'Union dont celui sur la gouvernance économique et sociale. Ce dernier dénonce l'attitude de la Commission qui répète les erreurs du passé et fait payer aux travailleurs le coût de la crise. De même, l'analyse du livre vert de la Commission sur les retraites donne à la CES l'occasion d'affirmer que le débat n'est pas purement technique, comme elle le laisse supposer, mais politique compte tenu des questions posées et des réponses attendues.

D'autre part, la CES propose un « nouveau deal durable » dans la perspective du sommet de Cancun du mois de décembre ainsi qu'un bilan des mesures prises par les gouvernements pour réformer l'architecture financière mondiale et réglementer les marchés financiers.